Mutuelle santé AG2R La Mondiale

La complémentaire santé d'AG2R La Mondiale est surtout distribuée en collectif, via des accords d'entreprise ou des régimes de branche professionnelle négociés au niveau des conventions collectives. L'offre individuelle existe mais n'est pas le point fort du groupe.

Depuis 2008 Groupe paritaire et mutualiste de protection sociale Siège : Paris Mis à jour août 2026
Dénomination
AG2R La Mondiale, groupe de protection sociale et patrimoniale
Statut
Groupe paritaire et mutualiste de protection sociale
Création
2008
Téléphone
0 974 501 502

Les régimes de branche, une spécificité

Certaines conventions collectives prévoient un régime santé négocié au niveau de la branche professionnelle, dont AG2R La Mondiale est fréquemment l'organisme recommandé. Dans ce cas, les garanties et les cotisations sont fixées par l'accord de branche, pas par l'employeur ni par le salarié. Cela explique que deux salariés d'un même secteur aient des couvertures identiques chez des employeurs différents.

Collectif obligatoire : ce que vous pouvez et ne pouvez pas faire

Un contrat collectif obligatoire s'impose au salarié, sauf cas de dispense limitativement prévus : contrat court, temps très partiel, couverture par ailleurs en tant qu'ayant droit, ou adhésion antérieure à un contrat individuel. L'employeur finance au moins la moitié de la cotisation, ce qui rend l'offre presque toujours plus avantageuse qu'un contrat individuel équivalent.

Lire les garanties

Les remboursements s'expriment en pourcentage de la base de remboursement de la Sécurité sociale. Le panier 100 % Santé est intégralement couvert dans toute offre responsable. Au-delà, les écarts se jouent sur les plafonds optique et dentaire, sur le forfait chambre particulière et sur sa durée de prise en charge en cas d'hospitalisation longue.

La portabilité au départ de l'entreprise

En cas de rupture du contrat de travail ouvrant droit à l'assurance chômage, les garanties santé et prévoyance sont maintenues temporairement sans cotisation supplémentaire. Au-delà de cette période, un contrat individuel peut prendre le relais, à un tarif nécessairement supérieur puisque la participation de l'employeur disparaît.

Les offres AG2R La Mondiale en détail

Questions fréquentes

Seulement en relevant d'un cas de dispense prévu par le dispositif : contrat court, temps très partiel, couverture en tant qu'ayant droit, ou adhésion antérieure à un contrat individuel.
Un régime santé négocié au niveau d'une convention collective, dont les garanties et cotisations sont fixées par l'accord de branche. AG2R La Mondiale en est fréquemment l'organisme recommandé.
La portabilité maintient les garanties temporairement et sans cotisation supplémentaire, sous condition d'ouverture de droits au chômage. Ensuite, un contrat individuel peut prendre le relais.
Oui, comme dans toute complémentaire responsable : optique, dentaire et audiologie du panier concerné sont pris en charge sans reste à charge.

Méthode. Cette fiche est une analyse éditoriale indépendante rédigée par Kevin Grillot. Elle décrit le fonctionnement des garanties et le cadre légal applicable ; elle n'émane pas de AG2R La Mondiale et n'a pas valeur de conseil personnalisé. Les garanties, plafonds et franchises varient d'une formule à l'autre : seules les conditions générales du contrat proposé font foi.