Interview pro : Società di brokeraggio Bonne-assurance.com

Encontre a entrevista do fundador da boa seguradora, Fabrice ROBERT.

Para este novo formato, encontramos Fabrice Robert, fundador de boa-assurance.com. É uma corretora de seguros que integra uma plataforma 100% digital.

Os clientes são guiados para a garantia mais adequada à sua situação entre mais de 12 parceiros, seguradoras.

Esta empresa realiza mais de 320.000 avaliações por 150.000 usuários mensais.

Você também tem a possibilidade de encontrar trabalhos de conclusão de estudos de estudantes de diferentes níveis de ensino.

Perguntas sobre Fabrice Robert:

Por que você escolheu o seguro?

Graças a um encontro especial com uma pessoa apaixonada por este setor de atividade, que me transmitiu o desejo de tentar minha sorte.

Qual trajetória escolar e profissional você teve para chegar até aqui?

No âmbito escolar, um Bac + 2 comercial seguido de uma escola de comércio com especialidade em marketing. Posteriormente, ingressou na empresa UAP e formação interna.

Você se especializou em uma área específica?

Sim, em seguros de pessoa: plano de saúde complementar, garantia de mutuário e previdência.

Quais foram suas motivações para criar boa-assurance.com?

Desenvolver uma empresa sempre me atraiu e dar vida a projetos é extremamente gratificante.

Você enfrentou obstáculos na sua carreira? Quais?

A gestão humana representa tanto o aspecto mais estimulante quanto o mais perigoso na aventura empreendedora.

Por que optou por ser corretor de seguros?

O corretor busca a melhor solução de seguro junto a vários parceiros. Assim, a oferta apresentada tem mais chances de atender à demanda inicial com maior satisfação por parte do cliente.

O que é mais gratificante na profissão de corretor?

Dar o conselho certo e ser agradecido pelos clientes em retorno.

O que é mais desagradável na profissão de corretor?

Fornecer respostas aos clientes em relação a falhas ou lapsos das seguradoras, embora isso seja relativamente raro.

Como é um dia típico?

No escritório Bonne-Assurance.com, aconselhamos e atendemos nossa clientela das 9h30 às 18h30 de segunda a sexta-feira, principalmente por telefone. Essas tarefas são realizadas pelo nosso serviço comercial. Paralelamente, uma segunda equipe publica e alimenta conteúdo em nosso site.

Qual é a média salarial de um gestor de uma corretora de seguros?

Isso varia bastante dependendo do tamanho da estrutura. Não tenho números precisos para compartilhar.

Perguntas sobre a boa-assurance.com

Como a boa-assurance.com consegue se diferenciar de outros corretores?

Um compromisso diário de oferecer o melhor conselho, graças a ofertas de seguros relevantes combinadas com serviços digitais altamente precisos.

Quantas pessoas trabalham na boa-assurance.com? Qual o percurso delas?

No total, 8 pessoas trabalham na Bonne-Assurance.com, com percursos pessoais muito variados. Parte do time vem do setor de seguros, com experiência importante especialmente na área comercial. Para a equipe Web, são perfis mais jovens, provenientes do mundo da comunicação.

Que serviços foram oferecidos na criação da boa-assurance.com?

Principalmente um serviço gratuito de comparação de contratos de planos de saúde complementares individuais.

Quais foram os pontos-chave da evolução da boa-assurance.com?

A chegada da Internet e o uso de motores de busca nos anos de 2004 e 2005 permitiram um crescimento sustentado e controlado.

O que você pensa sobre os treinamentos profissionais (em alternância) em seguros?

Esses treinamentos estão bastante em voga, pois incorporam uma dimensão prática muito apreciada pelos corretores ou agentes gerais. Utilizamos esse recurso diversas vezes, tanto na parte comercial quanto na Web.

Eles proporcionam valor agregado na candidatura?

Claramente no aspecto operacional.

Quais são seus objetivos para os próximos meses e anos?

Apoiar nosso desenvolvimento atual por meio do recrutamento de novos talentos, aliado ao crescimento do nosso público na internet.

Os conselhos de Fabrice ROBERT

Que conselhos você daria às pessoas que desejam entrar no setor de seguros?

Entender bem o ambiente regulatório, que está em constante evolução, inscrevendo-se, por exemplo, no sindicato planeta CSCA.

Em termos de salário, quais são as faixas para um colaborador formado em um BTS ou uma licenciatura?

Um recém-formado pode pretender entre 20 e 35 mil euros por ano.

Existe diferença salarial entre uma pessoa com BTS e alguém com uma licenciatura?

Deve-se consultar a tabela salarial vigente na convenção coletiva de corretagem de seguros. Essa tabela de salários evolui a cada ano.

Você tem algum conselho para dar ao aprendiz que busca uma empresa para sua formação?

Para demonstrar sua motivação, aconselharia procurar empresas por meio de candidaturas espontâneas e entregá-las pessoalmente aos gestores. Também pode usar gratuitamente um espaço em nosso site que permite publicar trabalhos de conclusão de estágio. Assim, poderá valorizar seu perfil e se destacar da concorrência.

Perguntas sobre atualidade

Você acha que as redes sociais têm um papel importante no setor de seguros?

A digitalização está em plena expansão na área de seguros, e as redes sociais desempenham um papel significativo nessa tendência, especialmente no B2B.

Qual é o impacto do Covid-19 na previdência e na saúde?

Alguns parceiros seguradores nos indicam um aumento nas consultas remotas (teleconsultas) e no recebimento de indenizações diárias.

Qual é a sua opinião sobre as seguradoras que estão sendo questionadas atualmente durante esta crise?

Podemos compreender a opinião pública, mesmo que, contratualmente, o risco de catástrofe sanitária não seja coberto pelos contratos multirriscos profissionais. A decisão das seguradoras de dobrar, até 400 milhões de euros, sua contribuição ao fundo de solidariedade é uma iniciativa excelente.

Se você também é um profissional de seguros e deseja ser entrevistado, entre em contato comigo por e-mail: kevin@aidebtsassurance.com.

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